潢川縣第二人民醫(yī)院是一家突出?？铺厣目h級(jí)公立醫(yī)院、國(guó)家二級(jí)綜合醫(yī)院，潢川縣離退休老干部?jī)?yōu)診定點(diǎn)醫(yī)院和擁軍優(yōu)屬定點(diǎn)醫(yī)院，是鄭州大學(xué)第五附屬醫(yī)院潢川分院。為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展和重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)需要，進(jìn)一步醫(yī)療服務(wù)能力和水平，積極創(chuàng)建二甲醫(yī)院，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘合同制醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、專業(yè)需求
【資料圖】
執(zhí)業(yè)醫(yī)師(含臨床、麻醉、影像、病理、中醫(yī)、心電等方向)。
二、報(bào)名資格條件
1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)，遵紀(jì)守法，品行端正，具備良好的職業(yè)道德;
2、全日制專科及以上學(xué)歷;
3、35周歲以下，主治醫(yī)師放寬至45周歲以下，副高及以上不限年齡。
4、縣城醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在編在崗的專業(yè)技術(shù)人員不可報(bào)名。
三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式
1、報(bào)名時(shí)間：2023-2024年度全年招錄，隨時(shí)可以報(bào)名。
2、報(bào)名方式：報(bào)名采取直接報(bào)名方式,由潢川縣第二人民醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)受理。
3、報(bào)名和資格審核：報(bào)名者須按照下列順序?qū)⒁韵虏牧系碾娮影妗?fù)印件或照片。
(1)報(bào)名表(Word文檔)，須附近期免冠一寸照片。
(2)身份證正反面。
(3)高中畢業(yè)證書。
(4)普通類高校學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明。
(5)資格證書。
四、資格審查
報(bào)名審核人員根據(jù)本《招聘公告》要求，對(duì)報(bào)考人員是否符合報(bào)考崗位所需資格條件進(jìn)行審查，經(jīng)審查符合報(bào)考條件的報(bào)考人員，由資格審查人員在報(bào)考人員填寫的報(bào)名表上簽署“同意報(bào)名”意見。審查合格人員將予電話通知，資格審查貫穿招聘的全過程。
五、招聘程序
1、筆試：免筆試。
2、面試：依據(jù)報(bào)名專業(yè)，抽取醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員、相關(guān)職能科室及臨床科室負(fù)責(zé)人對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行面試。
3、體檢：面試合格進(jìn)入體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。初次體檢不合格的，在體檢結(jié)果公布3日內(nèi)本人提出書面申請(qǐng)，經(jīng)同意可復(fù)查一次。
4、對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，采取到考生所在單位或街道社區(qū)實(shí)地考察、聽取相關(guān)人員意見、調(diào)閱檔案以及用工崗位實(shí)際操作考察等方式進(jìn)行?？疾鞂?duì)象必須提供戶籍所在地派出所出具的表現(xiàn)證明材料。
五、相關(guān)待遇
1、基本工資、績(jī)效待遇面議。
2、由醫(yī)院通過潢川縣聯(lián)宜人力資源公司辦理人事代理，落實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金等政策。
3、進(jìn)修培訓(xùn)有支持補(bǔ)助政策，渠道通暢。
4、二甲及以上醫(yī)院退休主治醫(yī)、副主任醫(yī)師，一事一議。
5、院內(nèi)食堂就餐補(bǔ)助。
六、有關(guān)說明
1、本次招聘考試不接受其他形式報(bào)名，報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡填寫信息不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。
2、請(qǐng)保持電話暢通，以便通知有關(guān)事宜。
3、此次招聘為合同制用工，用工形式為合同聘用制，試用期三個(gè)月，試用期滿由潢川縣聯(lián)宜人力資源有限公司與聘用人員簽訂《勞動(dòng)合同》后再向服務(wù)崗位派遣。勞動(dòng)合同三年一簽。聘用期內(nèi)不符合用人單位要求的或不能履行工作職責(zé)的，予以解聘。應(yīng)聘人員一經(jīng)被聘用后，必須從事所招聘的工作崗位，履行崗位職責(zé)。
4、聯(lián)系人：人事科周老師點(diǎn)擊查看
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潢川縣第二人民醫(yī)院簡(jiǎn)介
潢川縣聯(lián)宜人力資源公司受托發(fā)布
2023年8月14日
