隨著我國教育事業(yè)的不斷發(fā)展,全國高校之間的競爭也是愈發(fā)的激烈,因為對于很多高校而言,如果不能吸納更多的優(yōu)質生源、完善自己的教學管理模式、加強師資力量,那么是很難實現(xiàn)不斷發(fā)展的夢想的。
中山大學領導班子再調整,清華大學博士被重任,履歷曝光令人羨慕
而在眾多影響高校發(fā)展的因素中,我們最不能忽視的就是校領導班子對教學管理模式和學生的影響,因此在這段時間不斷有高校在調整領導班子,如武漢大學、復旦大學、上交大等。
(相關資料圖)
就在這陣“東風”中,中山大學也是在不斷調整著自己的領導班子,雖然在前段時間中山大學的副校長一職剛剛吸納了一位優(yōu)秀的80后博士——謝湜,但顯然這些還是不夠的,在前段時間再次對領導班子進行了調整。
據(jù)了解,王帆目前剛剛被調任至中山大學黨委副書記一職,相信很多中山大學的學生對其并不陌生,因為王帆已經(jīng)在中山大學工作多年了,一直受到很多學生和老師的尊敬和愛戴。
據(jù)相關信息顯示,王帆同志畢業(yè)于清華大學計算機科學與技術系,工學博士,博士生導師、教授,曾獲我國“國家自然科學杰出青年基金”、2002年獲得北京市高等教育教學成果一等獎,自2002年起成為我國IBM研究中心的高級研究員;
2006年起擔任中山大學管理學教授,2006-2008年擔任管理學院管理科學系主任、2008-2016年擔任管理學院副院長,2016年后擔任管理學院院長等職務,直至在前段時間被晉升為中山大學黨委副書記。
除此之外,王帆同志還是中國管理現(xiàn)代化研究會常務理事、中國管理科學與工程學會常務理事等職務。
相信看完履歷之后,很多網(wǎng)友都對其優(yōu)秀的個人履歷所折服,不僅有極強淵博的學識,而且還有豐富的教學管理經(jīng)驗,這樣一位優(yōu)秀的人才擔任中山大學的黨委副書記,勢必會給這所老牌名校帶來新的活力。
尤其是王帆同志在中山大學任教多年,對學校教學管理模式的優(yōu)劣勢十分的清楚,而且曾其還擁有香港科技大學的教學經(jīng)驗,在融會貫通之后,能夠帶給中山大學的影響是很大的。
筆者有話說
其實我們都知道校領導班子對于學校發(fā)展的重要性,但是筆者在此還是希望我們所有高校的校領導,出色的個人能力固然重要,但在 提高自身能力、學識的同時,我們也要嚴格的要求自己。
如果不能時刻將學生的訴求放在首位,那么在出色的個人能力、再大的權力,也不會對學校和學生產(chǎn)生任何益處。
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