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12月29日下午，齊魯師范學院在章丘校區(qū)圖書館學術(shù)報告廳召開人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議。學校黨委書記林松柏主持會議，學校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員參加會議。
會議聽取了副校長張兆明關(guān)于2022年度人才工作總結(jié)報告和2023年度人才工作規(guī)劃報告，并對2022年度高層次人才考核結(jié)果進行通報和說明。張兆明指出，要根據(jù)學校學科建設(shè)、教學工作的實際需要，統(tǒng)籌規(guī)劃好2023年度學校人才引進計劃，人才引進堅持以質(zhì)量為先，擇優(yōu)選用。
林松柏在主持講話時強調(diào)，要堅定落實黨管人才的政策，加大人才引進的投入和政策支持力度。2023年度人才引進要以博士研究生為主，人事處、教務(wù)處和科研處要積極探索人才引進有效途徑，科學論證，做好頂層設(shè)計工作。各用人單位要以完善師資隊伍結(jié)構(gòu)和學科團隊結(jié)構(gòu)為重點任務(wù)，根據(jù)本單位實際需求，盡快制定2023年度用人計劃和博士教師培育規(guī)劃、培養(yǎng)計劃。高層次人才考核要按文件規(guī)定和協(xié)議管理條款，嚴格認真執(zhí)行。
2022年，學校各職能部門和用人單位克服重重困難，做出很多努力，特別是借助各類平臺舉辦的線上招聘活動，在今年的人才引進工作中起到較強的推動作用，效果比較明顯，圓滿完成了2022年度人才引進目標任務(wù)。（撰稿：姜晨 攝影：張淑芬）
