總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,更重要的是為了研究經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗教訓(xùn)是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中可以改進提高,趨利避害,避免失誤。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
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采購工作總結(jié)結(jié)束語篇一
當(dāng)經(jīng)歷了這個過程后,自己有了大的提高,進入荊門市宇騰商貿(mào)公司工作,光陰似箭,日明如梳,彈指間我已在采購員的工作崗位上工作了二十多年。真的非常感謝企業(yè)給我提供了一個磨練人生的舞臺,更感謝企業(yè)長期以來對我的信任和栽培。讓我從一個普通的采購員,成長為一名優(yōu)秀采購師。
眾所周知,采購部門是企業(yè)關(guān)系到企業(yè)整體利益的重要環(huán)節(jié),所以我感謝企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。將我放在如此重要的崗位上,讓我從原來對采購的模糊認識,到認識采購、懂得采購、會采購的優(yōu)秀采購師。
二十多年來的采購工作,使我懂得了許多做人的道理,也積累了豐富的采購經(jīng)驗;同時也明白了采購與優(yōu)秀采購之間的分別與差距。作為一名優(yōu)秀的采購員必須具備良好的職業(yè)道德、和對企業(yè)的忠誠。
一、在實施采購時一定要周全考慮各方因素,對物不對人,從提高企業(yè)利益最大化去采購,例如根據(jù)市場行情,經(jīng)營多年的月餅市場主動放棄了,雖然迎來短期的火爆搶購場面帶來短期效益,但昂貴的進場費和沒有售后,造成庫存積壓,降價處理,最終給公司沒有帶來好的效益,雖然和供應(yīng)商有長期友好的關(guān)系,我毅然砍掉這個品種,拓展新的品牌。以調(diào)味品等系列作為穩(wěn)定的銷售網(wǎng)絡(luò),引進有中國酒魂之稱的汾酒集團拓展市場,近年又開發(fā)眾誠物流以持續(xù)發(fā)展,以后將會不斷的引進新的項目和采購好的產(chǎn)品,來為企業(yè)增效。
二、堅持以誠信作為采購工作和行為的準(zhǔn)則;規(guī)避一切有可能危害企業(yè)利益的供貨商,在工作中我始終堅持良好的采購準(zhǔn)則,決不越雷池半步,不做有損壞公司利益的事。
三、作為一名優(yōu)秀的采購師,決不能只停留在打打電話,跑跑市場、問問價的觀念上。學(xué)會靈活應(yīng)用各種采購技巧,對影響價格的多種因素有敏銳的感知。例如,國際期貨的走勢,大宗商品的交易價格,天氣的變化等引起銷售行情的轉(zhuǎn)變;并且能夠做到及時預(yù)警,采取防范措施,切忌“從一而輕”,一定要做到貨比三家。
四、建立完善的供應(yīng)商體系,確保貨源充足,隨時關(guān)注市場變化,盡力利用多渠道來降低成本價格,控制質(zhì)量,穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)潛力供應(yīng)商,不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系,了解供貨鏈中的各個環(huán)節(jié)的操作,明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本,不管那個環(huán)節(jié),我們做采購工作的都要認真研究,商討辦法,千方百計的去降低成本;也就是說要低價買好貨,做到物超所值,這也是我在采購過程中始終堅守的一條最基本原則。
五、公司領(lǐng)導(dǎo)也不斷更新觀念,要求與供應(yīng)商建立起真正的戰(zhàn)略合作伙伴,因為公司成本核心競爭力的體現(xiàn),最主要來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對每家客戶不同的政策,特別給予我公司競爭對手的政策好壞,將直接影響我公司的核心競爭力的高低。所以要加強與供應(yīng)商的合作,簽訂長期的供貨協(xié)議,以取得對方的信任和支持。
總之,采購管理是一項圍繞降低和風(fēng)險而進行的管理工作,是企業(yè)內(nèi)部控制的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一,要讓自己有個好的職業(yè)習(xí)慣,有成本概念,有利潤思維,有風(fēng)險意識,有統(tǒng)籌能力,有交流溝通習(xí)慣,和供應(yīng)商建立良好的供求關(guān)系,實現(xiàn)雙贏,為企業(yè)增效。做一名真正優(yōu)秀合格的采購師。
采購工作總結(jié)結(jié)束語篇二
本人于20xx年x月x日始正式在xxx做制衣采購工作,現(xiàn)將這一年來的工作總結(jié)如下:
1、常規(guī)的制衣面輔料采購,包括下單,追貨期,處理物料異常,安排請款。其中處理物料異常有物料不夠緊急補單、物料質(zhì)量不理想、物料需要修改等。綜合評估跟單申購物料品種、價格、數(shù)量是否正確合理。
2、面輔料開發(fā)。一般在3—5天內(nèi)找到所需開發(fā)的物料樣辦,通過物料的質(zhì)量、價格、貨期及供應(yīng)商的服務(wù)對比進行開發(fā)。
3、非指定供應(yīng)商的管理評估和關(guān)系維護。根據(jù)供應(yīng)商是否服務(wù)到位,質(zhì)量是否達到客人要求,價格是否合理等對供應(yīng)商進行管理和評估,同時為后續(xù)物料開發(fā)和訂購做好供應(yīng)商的關(guān)系維護。
1、物料錯訂漏訂。7—8月間,因工作量大,申購資料亂,跟單對物料的不熟悉等,在訂購xx洗水嘜時由于跟單沒有提供完圖稿客人確認,導(dǎo)致洗水嘜錯誤情況。另,xxx有些物料如掛卡某個碼數(shù)漏訂,但及時發(fā)現(xiàn)并未影響貨期;
2、物料返廠延遲。因大部分供應(yīng)商需發(fā)貨前付款,我司請款付款周期較長,導(dǎo)致貨期推遲。
個人做單查單要更細致,考慮事情需更加全面和完善;
建議采購流程改進完善,由于目前從bom審批和采購單審批出單環(huán)節(jié)太多,出單有時會導(dǎo)致不及時,如可以刪去一些審批環(huán)節(jié)及每個環(huán)節(jié)都加上時限以加快出單速度,最好系統(tǒng)操作。
采購工作總結(jié)結(jié)束語篇三
xx年,是被任命為采購主管的一年。然一年即末,一段自我學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗,嘗試克服壓力和困難,努力勇敢改變的時光將要結(jié)束。即將結(jié)束的終點,也許是更好的,全新的起點。下面是xx年本人的主要工作內(nèi)容總結(jié):
1、t—1物料及時率,個人負責(zé)的物料及時率系統(tǒng)總票數(shù)16525票,完成率89。3%,實際及時率達99%(以影響生產(chǎn)線停線為準(zhǔn)),不及時率主要集中在地刷產(chǎn)品。同時負責(zé)大貨、備件、試產(chǎn)等物料的跟蹤,尤其是協(xié)助采購員處理異常問題點,t3510、 h4520、 h4208 、h4507等型號大單的節(jié)點控制,橫向部門的溝通,供應(yīng)商問題點反饋和改善等。自我評價,總體成績合格。
2、埋尾補料流程的系統(tǒng)化改善進一步提高,xx年的重點工作之一埋尾補料,尤其是下半年應(yīng)財務(wù)部相關(guān)要求,以及總?cè)齼?nèi)部作出的關(guān)于埋尾補料流程的改變和確定,配合有效的激勵考核措施,做到分工清晰,責(zé)任明確,埋尾的激勵與考核過程中,可以得出:目前48小時完工率達80%,補料不及時是影響及時掃尾的重要原因,也是需要重點改善的地方,其次就是掃尾過程中,產(chǎn)生二次掃尾的頻次過多,占影響及時掃尾的10%左右,從補料統(tǒng)計中可以看到。補料數(shù)量和金額較上半年減少50%,補料總金額控制在7萬左右,正常損耗的物料占4萬多,只要集中在交貨貴重的電器件(如:電機、線路板、電源線等),注塑件補料原因集中在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的不良和來料不良。
3、溝通能力在這一年的工作過程中,似乎有進一步的提高。在和供應(yīng)商打交道的過程中,能夠有效的時間內(nèi)找到溝通方式,不同類型的人區(qū)別對待,以達成所需要的溝通結(jié)果。同時橫向部門的溝通以及相互間配合處理問題的過程中,不僅提高溝通能力,而且在相關(guān)的業(yè)務(wù)知識和產(chǎn)品知識上有所了解,拓寬知識面和眼界,可以說時刻在觀察,時刻要學(xué)習(xí)。
4、個人整體素質(zhì)的提高,體現(xiàn)在做人要真誠,誠信。不管是工作,同事間,與供應(yīng)商的交流之間,一定做到為人的根本,做人要有責(zé)任感,且要敢作敢當(dāng),勇于承擔(dān),遇到問題我解決,遇到困難我?guī)兔?,遇到矛盾我挺身,做人要肯、會、主動學(xué)習(xí),工作中學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的處理問題的方式,不懂的知識多請教,不恥上下左右問,生活學(xué)習(xí)他人的作風(fēng)處事之道,每時每刻學(xué)習(xí)觀察他人的管理、控制、有效促進工作、生活氛圍的方法,全面學(xué)習(xí)以提高自己。
工作是這樣,家人朋友也是這樣,生活依然這樣。
1、責(zé)任心的進一步提高和強化,才能更好的帶動部門的工作氛圍和激情;
2、團隊合作的建設(shè)過少,不能更好的加強,提高團隊的工作能力;
3、問題點控制不足,關(guān)注的時間和空間過于局限,不能很好的發(fā)現(xiàn)潛在的問題點;
4、落實執(zhí)行力待提高,針對預(yù)控的措施不充分,明知故犯的現(xiàn)象重復(fù)出現(xiàn),影響計劃的執(zhí)行;
5、領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì),素質(zhì)水平低,管理經(jīng)驗少,不能更好的影響和改善同事的工作模式。
總之,考慮問題不周全,落實不充分,責(zé)任心不足,但真正遇到問題是,絕不退宿,果斷提出解決方案和敢于承擔(dān)可能出現(xiàn)的責(zé)任和后果,不怕失敗,只求肯接受失敗的平臺。
努力學(xué)習(xí),不斷提高自身的價值,并用工作績效來展現(xiàn)努力的成果,更大強度的敢于改變,士為知己者死,而我要為更遠大的理想和目標(biāo)奮斗,采購科依然成為分廠績效的基石和核心力量。埋尾36小時,補料總額低于3萬,責(zé)任更加明確,且因果關(guān)系公開。希望透明化的自我控制和獨立工作成為我們的核心工作氛圍。
時機成熟,我決定回xx扎根,謀求更好的職業(yè)生涯,嘗試改變自己的生活和工作模式。也可是說是學(xué)習(xí)更多的經(jīng)驗,更好的"提高自己,而非現(xiàn)在的局限。
采購工作總結(jié)結(jié)束語篇四
20xx年,在區(qū)網(wǎng)絡(luò)輿情辦公室的正確指導(dǎo)下,在新區(qū)黨工委、管委會的直接領(lǐng)導(dǎo)下,新區(qū)文廣中心認真做好網(wǎng)絡(luò)輿情信息的監(jiān)控、研判及網(wǎng)絡(luò)輿情事件的處置工作。
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo),健全工作機制,主動營造集宣傳、引導(dǎo)、管理相結(jié)合的網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)工作格局
20xx年,亭湖新區(qū)明確一名班子成員及文廣中心負責(zé)本單位的網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)監(jiān)督工作,負責(zé)監(jiān)控、收集好涉及本單位、本部門的網(wǎng)絡(luò)輿情信息,切實提高輿情監(jiān)控的廣度和效果。同時,從明確責(zé)任入手,建立健全網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)工作機制:一是明確結(jié)合本機關(guān)的職能,細化網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)管指南;二是建立網(wǎng)絡(luò)輿情檔案,做好本單位網(wǎng)絡(luò)輿情信息的收集、研判、上報工作;三是制定好網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急預(yù)案,在發(fā)生網(wǎng)絡(luò)輿情事件時,積極配合區(qū)網(wǎng)管中心做好輿情處置工作。
二、強化分析研判,采取有力措施有效防止各種有害信息傳播
在十八大、區(qū)會等各重要時間節(jié)點,文廣中心相關(guān)人員負責(zé)全天候搜索有關(guān)本單位、本部門的網(wǎng)絡(luò)信息,力求無任何負面新聞在網(wǎng)絡(luò)上流通。同時,對網(wǎng)上反腐倡廉輿情及時進行跟進、分類整理,并報送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參閱,及時鎖定輿情反映的問題,充分挖掘事實明顯、情節(jié)清晰、細節(jié)詳盡、可查性強的案件線索,及時流轉(zhuǎn)案件管理部門,提高成案率。對一些影響面大、可能導(dǎo)致事件升級危機的輿情信息,及時、快速核查其真實性。對于可信度高、可查性強的案件線索類網(wǎng)絡(luò)輿情,確保在第一時間展開調(diào)查,在不泄露案情的前提下,適時在網(wǎng)絡(luò)上通報調(diào)查進展。調(diào)查結(jié)束后,對反映屬實的輿情,按規(guī)定予以通報;對于輿情反映不屬實的,用證據(jù)消除網(wǎng)民的顧慮,并做好解釋疏導(dǎo)工作。
三、強化正面引導(dǎo),加大宣傳力度,不斷鞏固壯大網(wǎng)絡(luò)主流輿論
從2xxx年初,新區(qū)進一步提高網(wǎng)絡(luò)輿情信息工作極端重要性和緊迫性的認識,切實加強網(wǎng)絡(luò)信息公開工作的監(jiān)督管理,對網(wǎng)絡(luò)新聞、消息從線索提供、初稿采寫,到審稿簽發(fā)、網(wǎng)上發(fā)送的各個環(huán)節(jié)進行規(guī)范,確保信息發(fā)布、公開工作既順利進行、健康發(fā)展,又無失密、泄密事故發(fā)生。文廣中心及時了解掌握本機關(guān)的政策落實、重大部署、重要工作推進和重要案件信息,通過網(wǎng)絡(luò)擇機適時向社會公開發(fā)布。同時加強對網(wǎng)評、跟帖、博客等網(wǎng)上反腐輿情的跟蹤監(jiān)控,并提前準(zhǔn)備好相關(guān)輿情預(yù)案,盡量減少網(wǎng)絡(luò)輿情事件的發(fā)生。在發(fā)現(xiàn)有害信息在網(wǎng)上傳播時,本著“宜疏不宜堵、宜快不宜遲、宜統(tǒng)不宜分”的工作方法,加強與報刊、廣播、電視等主流媒體和以互聯(lián)網(wǎng)展開合作,拓寬掌握網(wǎng)絡(luò)輿情的渠道,及時做好宣傳引導(dǎo)工作,壯大網(wǎng)絡(luò)主流輿論,使網(wǎng)友能在第一時間了解事情真相,明辨是非。
四、強化平臺建設(shè),積極做好突發(fā)事件網(wǎng)上輿論引導(dǎo),發(fā)布權(quán)威信息
新區(qū)根據(jù)市、區(qū)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的要求,認真履行工作職責(zé),認真做好網(wǎng)絡(luò)輿情的日常監(jiān)控工作。相關(guān)工作人員每天負責(zé)對涉及新區(qū)的相關(guān)輿情進行監(jiān)控,并在下班前跟分管領(lǐng)導(dǎo)匯報當(dāng)日輿情信息。在重大會議、重要慶典活動、重大項目建設(shè)期間,堅持做到24 小時監(jiān)控,并落實輿情匯報工作制度。
20xx年,新區(qū)整改開通了亭湖新區(qū)新城街道網(wǎng)站,主動向社會各屆公布新區(qū)發(fā)展、新城建設(shè)的相關(guān)內(nèi)容。為創(chuàng)新政府信息公開工作的載體和渠道,今年下半年,對亭湖新區(qū)新城街道門戶網(wǎng)站進行進一步完善、提升;從而有效整合政務(wù)資源,提高辦公效率,創(chuàng)新辦公模式。新區(qū)積極將網(wǎng)絡(luò)、廣播、電視、報紙相結(jié)合,建立公眾溝通互動平臺,便于公眾查詢,節(jié)省查閱成本,保證信息公開的質(zhì)量和效率。20xx年度共主動公開政府信息304條,其中全文電子化達100%。在主動公開信息工作中,為方便公眾了解信息,亭湖新區(qū)在主動公開政府信息的形式上采用了網(wǎng)站信息公開欄目重點加強政府信息公開受理處的建設(shè),形成統(tǒng)一受理、統(tǒng)一辦理、規(guī)范服務(wù)的工作流程,為公眾了解信息提供便利。
采購工作總結(jié)結(jié)束語篇五
一轉(zhuǎn)眼間,在xx公司工作一年的時間過去了,在公司老板們的指引、指導(dǎo)下,在各部門領(lǐng)導(dǎo)與同事們的共同努力、幫助下,采購部認真完成了公司給予的各項工作任務(wù),并在王總的直接領(lǐng)導(dǎo)和支持及公司其他同仁的配合下,對各部門交待的采購任務(wù),均能夠按質(zhì)按量完成。現(xiàn)對采購工作總結(jié)如下:
職責(zé)明確,按章辦事;操作有據(jù)可查,為陽光采購奠定基礎(chǔ);制定采購預(yù)算與估計成本。制定采購預(yù)算是在具體實施項目采購行為之前對項目采購成本的一種估計和預(yù)測,是對整個項目資金的一種理性的規(guī)劃。與各供應(yīng)商建立并保持良好關(guān)系。加強對供應(yīng)商的管理,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失。
工作中團結(jié)同事,能正確處理好與老板、同事之間的關(guān)系,保持溝通,充分發(fā)揮崗位職能,認真完成了各項工作任務(wù),協(xié)助綜合部門的工作需要。按照技術(shù)、質(zhì)檢等部門的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),及時與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡最大努力按照我公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)物料。
加強對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)。對每一位來訪的供應(yīng)商進行分類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失。合作過程中,采購人員必須公正嚴(yán)明,杜絕徇私舞弊。最終為公司選擇最佳供應(yīng)商戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。圍繞控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作。采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。
公開透明的按采購制度程序辦事。在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中都主動接受財務(wù)及其他部門監(jiān)督。有問題第一時間反饋給老板。提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任感,注重在平時的每項具體工作和每個工作細節(jié)中,強調(diào)采購的重要性和責(zé)任感。逐步加強對材料、設(shè)備價格信息的管理。
在工作中計劃性不強,沒有充分了解市場行情,特別是輔料市場價格變化情況,沒有搞徹底,對輔料市場了解也不夠深刻,對鞋料行情還有待更深入的學(xué)習(xí)和研究。
建立完善的供應(yīng)商體系。確保鞋材、輔料能夠及時供應(yīng),隨時關(guān)注市場變化,盡力利用多渠道來降低成本價格,控制質(zhì)量。穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商。不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系。在工作中不斷改進工作方法,不斷積累工作經(jīng)驗。極力配合生產(chǎn)、品質(zhì)部解決物料供應(yīng)、質(zhì)量等問題,與生產(chǎn)、品質(zhì)部門討論某些質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)超過現(xiàn)有市場水平的解決方案。
做好鞋料價格、技術(shù)規(guī)格分離和職能定位工作,價格必須經(jīng)總經(jīng)理審批,方可采購,采購鞋料必須經(jīng)品質(zhì)部檢驗合格后入庫,形成相互制衡的工作機制;防范、抑制腐敗。提高自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價廉的購買輔料,減少工時成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。