“內(nèi)卷”時(shí)代，學(xué)歷的金字塔攀登起來越來越難，最優(yōu)質(zhì)的教學(xué)資源，只有少部分高校的學(xué)生才能享受得到，這些無外乎是教育發(fā)展所帶來的陣痛。
基礎(chǔ)教育的普及，再加上高等教育的陸續(xù)擴(kuò)招，學(xué)歷的含金量有了翻天覆地的變化，如今的碩士、博士，遠(yuǎn)不如七八十年代的大專生“吃香”。
而當(dāng)碩士研究生的人數(shù)逐漸逼近、甚至趕超本科生的時(shí)候，升學(xué)這條路就幾乎成為了死路，更多學(xué)生把希望寄托于另一架獨(dú)木橋之上，那就是公務(wù)員考試。
(資料圖片僅供參考)
公務(wù)員的筆試難度并不算大，只要精心準(zhǔn)備半年到一年的時(shí)間，幾乎是逢考必進(jìn)的程度，難的是優(yōu)中選優(yōu)，面試中的篩選才是最大的難關(guān)。
熱門崗位，成百上千人搶奪一個(gè)名額的現(xiàn)象十分普遍，這對(duì)普通家庭的學(xué)生來說是一個(gè)機(jī)會(huì)，只不過競(jìng)爭(zhēng)難度太大。
但細(xì)扒那些體制內(nèi)的在職公務(wù)員，不難發(fā)現(xiàn)，并非所有的公務(wù)員都是以考核的形式順利錄用的，確有一部分人，通過各種迂回繞轉(zhuǎn)，躲過了激烈的考試競(jìng)爭(zhēng)。
就比如今年被爆出“猥褻掛職女干部”的那位安遠(yuǎn)縣縣長(zhǎng)李某平，他就是先到學(xué)校做了一段時(shí)間的老師，以這種方式蹭到了編制，之后才當(dāng)起了縣長(zhǎng)，成為了公務(wù)員。
而筆者今天要給大家深入扒一扒的這名女公務(wù)員，也和李縣長(zhǎng)有著類似的經(jīng)歷，只不過，無論從學(xué)歷角度還是晉升速度來看，這名女公務(wù)員的速度都令人咂舌。
易冰出生于1980年，是第一批80后，現(xiàn)如今也已經(jīng)43歲了，白駒過隙，光陰荏苒，感嘆時(shí)光太匆匆，如今80后都到了人生的不惑之年。
易冰之所以被關(guān)注，并非是她職務(wù)太高，也不是長(zhǎng)的有多漂亮，43歲做到副縣級(jí)不算離譜，現(xiàn)在90后當(dāng)縣長(zhǎng)的年輕人也是絡(luò)繹不絕。
只不過，人家就算不是正經(jīng)考上去的，也是以選調(diào)生的身份進(jìn)入體制內(nèi)的，而易冰卻是以“曲線救國(guó)”的方式實(shí)現(xiàn)的華麗變身，其中消磨掉的時(shí)間，可比一般人多了許多。
從教師到公務(wù)員，華麗轉(zhuǎn)身的背后，必有不為人知的辛苦
根據(jù)資料顯示，易冰于2003年畢業(yè)于徐州師范大學(xué)宿遷分校，那時(shí)的她已經(jīng)23歲了，通過三年畢業(yè)的時(shí)間來判斷，這只是?？茖W(xué)歷。
作為師范學(xué)院下設(shè)的?？品中^(qū)，這所學(xué)校的入學(xué)門檻非常低，而易冰卻比同齡人晚了整整兩年才考上了這所學(xué)校，可見其成績(jī)并不算好。
2000年之后，?？茖W(xué)歷編制，本科飛速發(fā)展，此后畢業(yè)的大專生，含金量大不如前，可就是這樣一個(gè)學(xué)歷和成績(jī)都很一般的人，卻能在畢業(yè)后進(jìn)入私立中學(xué)任教。
任教期間，她獲得了自考本科學(xué)歷，并且于兩年后跳槽到公辦高中任教，這時(shí)就能看出，她所走的每一步，實(shí)則都已經(jīng)為下一步做好了鋪墊。
在公辦學(xué)校任教兩年，坐擁編制的她迫不及待地華麗轉(zhuǎn)身，成為了沐陽縣李恒鎮(zhèn)的鎮(zhèn)長(zhǎng)助理，這一職務(wù)的級(jí)別和副鎮(zhèn)長(zhǎng)一致，也是開啟仕途的較高起點(diǎn)。
當(dāng)了四年的陣仗助理后，毫不意外的，易冰成為了沐陽縣李恒鎮(zhèn)的副鎮(zhèn)長(zhǎng)，這個(gè)副鎮(zhèn)長(zhǎng)依舊是跳板，因?yàn)椴贿^大半年的時(shí)間，她就調(diào)任做了其他地區(qū)的鎮(zhèn)長(zhǎng)。
從普通公務(wù)員到正科級(jí)，易冰只用了四年半，從鎮(zhèn)長(zhǎng)到副縣長(zhǎng)，她只用了不到四個(gè)月，這種速度的晉升，用“火箭式”來形容，也毫不為過。
不過令人意外的是，之后的整整9年時(shí)間，易冰的職務(wù)和級(jí)別都沒有發(fā)生變化，直到2021年，才調(diào)到宿遷衛(wèi)健委擔(dān)任了副主任的職務(wù)，一直到現(xiàn)在，也再?zèng)]有過任何變動(dòng)。
寫在最后：
前期的“火箭式”晉升，和后期的歸于沉寂，易冰的曲線轉(zhuǎn)型，和提拔晉升之路，令人咂舌，也叫人稱奇。
但值得注意的是，除了不到一年的鎮(zhèn)長(zhǎng)經(jīng)歷外，易冰的其他職務(wù)都是副職，若不是晉升速度令人咂舌，也不會(huì)輕易受到關(guān)注，可以說是本人想低調(diào)，奈何實(shí)力不允許。
體制內(nèi)部的晉升考核，到底是如何界定我們不得而知，只希望易冰不要辜負(fù)崗位背后，人民群眾的期待，至少拿出真正的能力和實(shí)力，為發(fā)展做貢獻(xiàn)，也算不負(fù)信任與期待。
今日話題：你如何看待這件事呢？
